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商品番号【8・9月号】2880800
商品番号【10・11月号】2881000
商品番号【12・1月号】2881200

 

隔月刊誌 看護部長通信







   ※別冊等の特典は,日総研に直接年ぎめ購読をお申し込みいただいている方のみになります。
  ※特典はなくなり次第終了させていただきます。



 
 10-11月号

■特集1
改定から半年!
自院にマッチしたデータ収集、
実績作りによる経営ポイント

平成30年度診療・介護報酬同時改定から半年。
本特集では、無理なく確実にねらった加算取得はもちろん、
自院の向かうべき方向性につながる経営のポイントを先進施設事例から紹介します。


■特集2
師長の疲弊予防と高成果のバランスの取れる
管理者教育・研修の工夫

本特集では、アクセルとブレーキのバランスという観点から、
疲弊を予防し、かつパフォーマンスを高める管理
者の教育・研修の工夫を取り上げます。


 
 12-1月号

■特集1
病院機能評価「機能種別版評価項目3rd G:Ver.2.0
受審対策ガイド

〜現場発! 受審準備を通じた看護の質向上の取り組み方

2018年4月より、新たな病院機能評価の評価基準として、
「機能種別版評価項目3rd G:Ver.2.0」の運用が
開始されました。本特集では、旧バージョンとの違いから、
ver.2.0の特徴を踏まえた受審対策をガイドします。


■特集2
想定外の事態発生時に求められる
緊急・災害時の看護管理者の対応指針

本年だけをとっても、福井豪雪、大阪府北部地震、西日本豪雨、今夏の猛暑など、
自然災害が日常化しています。こうした緊急事態において、看護部トップである
看護部長をはじめ、看護管理者の役割の重要性が増しています。本特集では、
患者、職員の安全の確保や病院機能を滞らせないマネジメントの指針を紹介します。


 
 2019年 2-3月号

■特集1
労働力減少時代の看護師採用・確保、定着の具体策

あらゆる業種において少子高齢化による労働力不足が叫ばれる昨今、看護現場も
例外ではありません。本特集ではIOTなど、IT技術の発達への期待もあるにせよ、
最も欠かせない基本的な人員の採用・確保、定着のための具体策をお届けします。


■特集2
看護補助者への業務委譲、
連携・協働の質を確保する教育研修の工夫

診療報酬評価はもちろん、看護師不足の中、看護補助者の活躍への期待度が
高まっています。本特集では、看護師からの業務委譲、多職種連携・
協働役割を担える看護補助者のモチベーションやプロ意識の向上とケアの
質確保につながる教育の実践例を紹介します。


※内容は、事情により変更する場合がございます。あらかじめご了承ください

 



※本誌2014年6-7月号で紹介した
 「病院における暴力防止啓発ポスター」の
新しいバージョンが完成しました。
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※2016年12・1月号は完売しました。



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