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 3月号 目次

特集

変化の今こそ見直そう!
現場事情・目指す看護に合わせた
看護方式へ


夜勤もペア! 患者・看護師の安心感につながる
病棟外来一元化体制の
中小病院で実践するPNS®

岩手県立遠野病院 看護師長
佐々木みさえ ほか


病院の特性に合わせた継続看護が実践できる!
固定チームナーシングにおける
日々の看護と看護教育システム

JA長野厚生連 南長野医療センター
篠ノ井総合病院 看護師長
青木涼子 ほか


病室を一つの島ととらえ,チームで成果を上げる!
ナースコール対応・患者情報の把握を効率化する
“アイランド方式”の導入

社会医療法人きつこう会 多根総合病院 看護師長
岡 美恵子


動線を短縮し「患者のそばにいる看護」を実現!
ゾーニング式チームナーシングの考案・導入
地方独立行政法人堺市立病院機構
堺市立総合医療センター 看護局統括次長
小澤元子 ほか


“業務別”で行き詰まったら“機能別”を検討しよう
最少人数での適正配置を実現!
機能別看護方式で業務効率と
ケアの質を向上

医療法人協和会 協和会病院 看護師長
木部由紀


いつでも・どこでもチェックカードで確認!
固定チーム受け持ち制における
受け持ち看護師の役割意識向上を目指して

飯塚市立病院 内科病棟 看護師
篠武エ子 ほか




連載

大きなトラブルになる前に!
こじれた関係を解きほぐす対話アプローチ
社会医療法人 緑壮会 金田病院 医療安全管理者
保科英子


COVID-19対策の新たな視点と工夫
―看護管理者たちの闘い―
旭川赤十字病院 副院長兼看護部長/認定看護管理者
感染管理認定看護師
平岡康子 ほか


多様化時代におけるキャリア支援
自律的な「生き方」「働き方」を支える
医療法人愛心会 東宝塚さとう病院 副看護部長
高橋みえ


「看護部」「医事課」二刀流看護師の視点!
病院経営の関連データ
見方・感じ方・使い方

飯田市立病院 看護部兼医事課医事企画係
川手敬子


看護管理を加速する!
ULTRA®マネジメントサイクル
ヘルメス株式会社 代表取締役
クロイワ正一


病棟管理で実践する経営学
看護師長がMBAで学んだら
関西看護医療大学 看護学部 看護学科 教授
箕浦洋子


育成システムと活動内容から見る
認定看護師・特定行為に係る看護師と
看護補助者の活躍

旭川赤十字病院 看護副部長/認定看護管理者
脇田美穂子 ほか


※連載「コンピテンシーを活用した看護管理者の能力開発[第2回]」
「今どきの若者の育て方・支え方[第5回]」は
4月号の掲載とさせていただきます。ご了承ください。

 

 
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