いまどきのＺ世代は変えられない！
脱・昭和？！ 当たり前の違いを乗り越えるコツ
特色
うまくいかない「一昔前の指導」からうまくいく「令和型指導」にムリなく変えられる
人は感情で動く！うまくいった実例から感情をコントロールする「基本パターン」を伝授
どこの看護現場でも、いまどきのZ世代スタッフへの指導・教育支援には頭を悩めています。昭和世代の根性・熱血論指導を受けてきた管理者・教育者は特に、組織が掲げる令和時代ならではの“ユルい”教育指導方針や体制は頭でわかっていても馴染めないのではないでしょうか？同時に日々痛感する、Z世代との“当たり前”のGAP…。
本研修では「旧世代と新世代の教育上のGAPを埋める専門家」であるSNSで人気の講師が、普遍的理論をベースにしつつ、自身が体験してきた事例や様々な視点から、解決にむけた実際をお伝えします。
他人はなかなか変えられないものです。そのため、自分が学習者に合わせて教えられるように変わらないといけませんが確実に実践できる」ようになります。今、教育指導に悩むあなたも「指導がうまくいく思考」と「上手に指導するコツ」を手にすることで、「伝わる指導者」に変わることができます。
プログラム
０．笑えない！あなたは大丈夫？教育に逆効果な「昔の指導」と、求められる「今の指導」の違い
１．これまでの指導法が通用しない納得の理由！
Ｚ世代の価値観を知ろう
２．いまどき世代が自ら動くように！令和世代への言葉かけと支援
３．大切なことはまず嫌われないこと！｢嫌われる指導者」と｢慕われる指導者」の７つの違い
４．教育者が時代に沿うように変わるコツを解説
５．性別に関係ない！タイプとしての男性脳・女性脳の違いを理解することが上手な指導のコツ
６．人は十人十色！ しかし、うまくいく指導には法則があった！
７．演習 ～いまどき世代へのNG指導はやめる！ 自己分析と課題設定と共有?
８．現場のあるある悩み３選！
事例で理解できるスッキリの解決例 ～当たり前が違う
～何度言っても理解されない
～きつく言えない